国企
1. 国企单位的签约合同一般都是都是三年一签,也有一年一签的。如果只签一年，不符合上海落户要求，留学生落户要求劳动合同z短为2年，申请时剩余有效期大于3个月。更多上海落户公司要求，请关注上海落户通！
2. 国企内部制度很严格，要完全按照流程来，并不会因为某个员工落户而开绿灯。
私企大厂
1.一般大型私企因为员工数量众多，为了防止员工落户就离职，会要求员工签署服务协议，要求拿到上海户口后不能离职，否则就要进行赔偿，一般赔偿金数额比较大，超出我们的承受范围。
2.很多大厂为了节约用工成本，会以劳务派遣的形式进行雇佣员工。不是正式员工无法落户上海！更多上海落户公司要求，请关注上海落户通！
3.公司越大，需要走的流程，涉及的部门越多，签字盖章手续繁琐，落户速度会很慢！
4.公司员工太多，符合落户要求的员工会很多，往往会要求排队落户，每年有名额限制。
要想在上海快速畅通无阻落户，建议首选还是小型私企，虽然规模小，但是流程快，配合度高，没有名额限制，在上海落户方面性价比很高。
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