上海人才引进共有18类人员可以申办，每种方式都有其不同的审核重点。我们今天来分析一下比较常见的几类人才引进落户方式，看看有哪些审核重点。
一、博士或高级职称
审核重点：
1、社保两倍以上，且个税匹配
2、已过试用期
3、高级职称的评审需符合流程，有前置中级职称，档案齐全
二、获得省部级及以上政府表彰的人员
审核重点：
1、持个人证书
2、获奖五年内
三、重点机构硕士
审核重点：
1、重点机构工作时间满1年，社保不宜低于2倍，且个税匹配
2、学历、学位齐全，有学信网验证报告
3、学习经历、工作经历符合要求
四、重点机构学士
审核重点：
1、重点机构工作时间满2年，社保不宜低于2倍，且个税匹配
2、学历、学位齐全，有学信网验证报告
3、学习经历、工作经历符合要求
4、技术岗等核心骨干看工作业绩，管理岗需要岗位职责描述
五、重点机构二级技师
审核重点：
1、技师工种和重点机构的营业范围相匹配
2、考证时间与工作经历合理对应
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