之前上海人社已经公布了2023年上海应届生落户相关政策，很多同学都需要通过应届生72分渠道申请落户上海，但是会有打72分还差个几分的尴尬局面。下面就给大家介绍一下，有哪些重点企业入职就可以加分？

一、上海应届生落户公司条件

应届生落户上海并不难，主要看其毕业院校是否满足直接落户条件，或者是通过打分落户上海。
在上海应届生落户政策中，打分落户上海中有很重要的一项加分，就是入职不同的公司有着不同的加分，7分、5分或者3分，都是入职公司后可以为你落户上海的加分项，但同时要保证你入职的这些可以为你加分的公司符合上海落户资格。
 

二、上海应届生落户公司要求

1、属于上海行政辖区内的党政机关，事业单位，社会企业等。
2、注册资本100万人民币以上。
3、用人单位具备1年以上注册时间（创业落户除外）。
4、用人单位需进行登记审核获得信息登记号。
5、与用人单位签订劳动或聘用合同期为1年及以上的就业协议。
6、中介机构派遣员工不予受理
7、申请应届生必须是非户籍应届生，毕业当年未使用毕业生报到证办理有关事宜，大学期间没有与用人单位建立劳动关系未缴纳社保。

三、上海应届生落户用人单位要素分
①基本要素

 用人单位招聘高校毕业生行为符合诚信规范，并与毕业生签订劳动或聘用合同期为一年及以上的就业协议可以获得7分（劳动派遣除外）。
②导向要素
1、引进重点领域人才
用人单位录用上海市重点发展领域所需学科（专业）毕业生3分 
用人单位录用上海市重点发展领域所需学科中的教育部重点学科毕业研究生3分 
2、重点区域引进人才

 在沪“双一流”建设高校的应届本科毕业生，在五个新城、南北地区重点转型地区用人单位工作的，符合当年度非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申情本市户籍办法规定的基本条件即可落户。 
用人单位为新城、南北地区重点转型地区范围内教育、卫生等公益事业单位3分 
（上述用人单位由五个新城、南北地区重点转型地区所在区有关部门进行推荐，并报联席会议确认） 
3、承担重大项目
用人单位承担国家和上海经济社会发展重大项目且录用的毕业生专业与行业相匹配3分 
用人单位为远郊地区教育、卫生、农业等社会公益事业单位3分 
用人单位为本市中小学、幼儿园2分 
本市中小学体育专任教师、本市幼儿园专任教师1分 
（上述用人单位由各有关行业主管部门进行推荐，并报联席会议确认。本市中小学、幼儿园与远郊地区教育社会公益事业单位不累计加分 ） 
4、自主创业
在校或休学期间创业，企业经营情况良好5分 

[毕业生须为符合相关要求创业企业的法定代表人且为原始投资人(不含股权转让后受让股权的情况)，另，法定代表人的首次出资比例不低于公司注册资本的10%(需提供验资报告)]

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